Open Menu
网站首页
关于我们
返回上一级
公司简介
企业文化
仁本优势
发展历程
资质与荣誉
解决方案
返回上一级
劳务派遣/外包
人事外包
临时工短派
灵活用工
薪酬服务
劳动法律服务
产业园运营
新闻资讯
返回上一级
公司新闻
行业动态
政策新闻
招聘信息
在线留言
联系我们
位置:
首页
>>
新闻资讯
新闻资讯
不得认定为工伤或者视同工伤的情形有哪些?
职工符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
⑴故意犯罪的;
⑵醉酒或者吸毒的;
⑶自残或者自杀的。
点击电话咨询